2023北京林业大学研究生奖学金和助学金有哪些，多少钱？

2023北京林业大学研究生奖学金和助学金【jīn】有国家奖【jiǎng】学【xué】金、学业奖学金、学【xué】校【xiào】奖学金、国家助【zhù】学金等，以【yǐ】下是奖助学金设置情【qíng】况【kuàng】，供大家参考，如【rú】有变动，以学校公布消息为准。

说明：全日制硕士【shì】研【yán】究生国家【jiā】奖学金【jīn】通常【cháng】为【wéi】20000元/年，学业奖学金通常分为【wéi】三等（金额4000-12000元【yuán】不【bú】等）；国家助学金通常为6000元/年（目前【qián】是全覆盖的）。

一、北京林业大学研究生奖助学金政策

北京林业大学研究生奖助体系改革实施方案

为进一步激发研究生的创新热情，调动研究生努力学习、潜【qián】心科研、全【quán】面【miàn】发展的积极性，保障家庭经济困难研究生顺【shùn】利完【wán】成学业。根据《财【cái】政部【bù】、国家【jiā】发【fā】展改革【gé】委、教育部关于完【wán】善研究生【shēng】教育投入机制的意见》（财教〔2013〕19号【hào】）以及教【jiāo】育部相关文【wén】件精神【shén】要求，结【jié】合我校实际，制定本方案，相关政策【cè】从2014年开始全【quán】面试行。

一、指导思想和基本原则

（一）指导思想

立【lì】足学校长远发展，以人才培养为根本，以【yǐ】提高【gāo】研究生质量为核心，以【yǐ】改革【gé】创新【xīn】为【wéi】动力，建立健全多渠道筹集经费的研究生教育投入【rù】机制；以【yǐ】鼓励【lì】研究生全【quán】面【miàn】发展、努【nǔ】力钻研、勇于创新【xīn】为导【dǎo】向，改【gǎi】善研究生学习、科研和【hé】生活条件为目【mù】标，建立体【tǐ】现公平与激【jī】励【lì】相结合的奖助体系；促进我校研【yán】究生教育持续健康发展【zhǎn】。

（二）基本原则

坚持【chí】“统筹考虑、分层设计，分类指【zhǐ】导、激发创新”的原则，立足研究生【shēng】教育的特点，遵【zūn】循【xún】研究生【shēng】成长成才规律，在进一步提高研究生【shēng】待遇的基础【chǔ】上，进一步激发研究【jiū】生【shēng】勇于【yú】创【chuàng】新、全面发展【zhǎn】的动力。

二、研究生奖助体系构成内容

按照国家投入、社会投入和学校投入相【xiàng】结合的原则，北京【jīng】林业大学奖助体【tǐ】系由奖【jiǎng】学金体系【xì】和助【zhù】学金【jīn】体系构【gòu】成。

（一）研究生奖学金体系

研究生【shēng】奖学金体系分【fèn】为校长奖学【xué】金、国家奖学金、学业【yè】奖【jiǎng】学金【jīn】、优秀奖学【xué】金、社会【huì】奖学金和学术“卓越”奖学金。

1.校长奖【jiǎng】学金【jīn】。从2014年秋季【jì】学期【qī】起，将原有的“爱林”校【xiào】长奖学金更【gèng】名为北京林【lín】业大学研究【jiū】生校长【zhǎng】奖学金（以下【xià】简称校长奖学金）。校长奖【jiǎng】学金由学校【xiào】自筹资【zī】金【jīn】，用于奖励德智体美劳全面【miàn】发展，科研成【chéng】果突出或【huò】在社会公益【yì】活动等【děng】方面做出突出贡献【xiàn】的全日制非在职研究生。校长奖学金不能与国家【jiā】奖【jiǎng】学金兼得。校长【zhǎng】奖学【xué】金每年评【píng】选一次，名额【é】15人，奖励【lì】标【biāo】准为每人5万元/年，通过全校公开答辩进行评选，具【jù】体评选【xuǎn】按【àn】《北京林业大学研究生校长【zhǎng】奖学金【jīn】评【píng】定【dìng】办法》(另行制定【dìng】)执行【háng】。

2.国家奖学金。研究【jiū】生国家奖【jiǎng】学金已经从2012年开始执行，是【shì】由中央【yāng】财【cái】政出资【zī】设立，用【yòng】于奖励德智体劳全【quán】面发展、表现优秀【xiù】的全【quán】日制非【fēi】在职研究生。国家【jiā】奖学金可与【yǔ】除校长奖学金以外的其他奖学【xué】金兼得。国家奖学金名额每年由教育部确【què】定指标【biāo】，奖励【lì】标准为博士研究生每【měi】人【rén】3万元/年【nián】；硕士研究【jiū】生每人2万元/年，具【jù】体评选按照财政部、教育部发布的【de】《学【xué】生资助资金管理【lǐ】办法》（财科教〔2019〕19号）和【hé】《北京林业大学研究生国家奖学【xué】金评定办法【fǎ】》文件【jiàn】执行【háng】。

3.学业奖【jiǎng】学金。根据教【jiāo】育部有关文【wén】件精神，对2014年9月以后入学的研【yán】究生设【shè】立研究【jiū】生学业奖学金。学业奖【jiǎng】学金由中央财【cái】政【zhèng】和学校共同【tóng】出资设立，用于【yú】奖励【lì】德智【zhì】体劳全【quán】面发展，表现良好的【de】全日制非在【zài】职研究【jiū】生，支持研究生更好地【dì】完成学业【yè】。学业奖学【xué】金可【kě】与其他【tā】奖学金兼得。学业奖学金【jīn】每年评选一次，具体标【biāo】准是：博士研究生学业奖学金只【zhī】设全额奖学金一【yī】类，金额【é】为每人1万元/年【nián】，所有全日制非在职博士研究【jiū】生均可申请参评。硕士研究生学业奖【jiǎng】学金分三类，A类金额为【wéi】每人8000元/年，B类金额为每人5000元/年，C类金【jīn】额为每人2000元/年。一年级全【quán】日制非【fēi】在职硕【shuò】士【shì】研究【jiū】生【shēng】均可申【shēn】请A类学业【yè】奖学【xué】金【jīn】；二年【nián】级（含）以【yǐ】上全【quán】日制非【fēi】在职硕士研究生的学业【yè】奖学金按三类评定，具体比例为：A类【lèi】占参评人数的40%；B类占【zhàn】参【cān】评人数的40%；C类占参评人【rén】数的20%。具体评选【xuǎn】按【àn】《北京林业【yè】大【dà】学研究【jiū】生学【xué】业奖学金评定办法》（另【lìng】行制定）执行。

4.优秀奖学金。学校继续设【shè】立【lì】优【yōu】秀奖学金，奖学金由【yóu】学校自筹【chóu】资金，用于奖励德智【zhì】体美劳全面【miàn】发展，在全面发展、学【xué】术创新、社会工作等方面取得突出成绩的全日【rì】制在【zài】校【xiào】研究生。优秀奖学金【jīn】可与其他奖学金兼得。优秀【xiù】奖学【xué】金每【měi】年【nián】评选一次，分为①优秀【xiù】研究生：奖励标【biāo】准为每人2000元【yuán】/年【nián】，获奖比【bǐ】例为参【cān】评人数的【de】10%；②学术创新【xīn】奖：分为团队奖【jiǎng】和个人奖两类，团队奖奖励标准为每个团【tuán】队4000元/年，个【gè】人奖【jiǎng】奖励标准为每人【rén】2000元/年【nián】，获奖比例按标准确定，不【bú】设上限；③优秀研究生【shēng】干部：奖励标准为每人1000元/年，评定比例为班级干部按班级人数【shù】的【de】5%，校院研究生会为干部总数的15%。④专项奖学金：分【fèn】为团队奖【jiǎng】和【hé】个人奖【jiǎng】两类，团队【duì】奖【jiǎng】奖【jiǎng】励【lì】标准为每【měi】个【gè】团【tuán】队2000元，个人奖奖【jiǎng】励【lì】标准为每生【shēng】1000元【yuán】，获奖比例按标准确【què】定，不设上限。取消原【yuán】有【yǒu】的特别奖奖项。具体评选按《北京林业大学研【yán】究生优秀奖学金评定【dìng】办法》（另行修订）执【zhí】行。

5.社会奖学金【jīn】。社【shè】会奖学金由社会【huì】企事业单位或个人向学【xué】校或学院捐【juān】助设【shè】立，用于奖励或资【zī】助相关学科【kē】或领域德【dé】智体美劳【láo】全面发展【zhǎn】，表现良好的全日制非在职研究生。奖励标准【zhǔn】、名【míng】额由出资【zī】单位或【huò】个人确定，具体评选按学校和【hé】设奖单位或个人共【gòng】同【tóng】商定【dìng】的办法执行。

6.学术“卓越”奖学金【jīn】。学校设立学术“卓越”奖【jiǎng】学金（原“腾飞”奖学金），用于奖励已获得突出科研成果，并有优【yōu】秀科研潜【qián】质；已达到毕业条件，但又愿【yuàn】意延期【qī】毕业【yè】的全日【rì】制非【fēi】在【zài】职博士研究生。学术“卓越”奖学金【jīn】每年评选【xuǎn】一次【cì】，通过申请答辩确定获奖人员名单，名【míng】额最多【duō】为10人，不设下限【xiàn】，可以空缺【quē】，奖励标准为每人6万元【yuán】/年。具体评选按【àn】《北京林业大学研究生学术“卓越”奖学金评定办法》（另行【háng】制定）执【zhí】行。

（二）研究生助学金体系

研究生【shēng】助学金体系分为国【guó】家助学金【jīn】、学【xué】校【xiào】助学金、研究生【shēng】“三助”岗位津贴、勤工助学及【jí】困难补助、国【guó】家助学贷款。

1.国家助学金。从2014年秋季学期起，国家设立研究生国家助学金。国【guó】家助学金由中央财【cái】政【zhèng】出资设立，用于资助全【quán】日【rì】制非【fēi】在【zài】职研究生。资助标准【zhǔn】为博【bó】士研究生每人【rén】15000元【yuán】/年，硕士研究生【shēng】每人【rén】6000元/年，每【měi】年分【fèn】十个月【yuè】发放【fàng】。具体发放要【yào】求按《北京林业大学【xué】研究生助学金发放管【guǎn】理办法》（另行制定）执行。

2.学校【xiào】助【zhù】学金。为鼓【gǔ】励博士【shì】研究生【shēng】潜心科研，踏实学习，全面发展，从2014年秋季学【xué】期【qī】起，学校【xiào】增【zēng】设【shè】研【yán】究生学【xué】校助学金。学校助学金由学【xué】校自筹资金，用于【yú】资助学制【zhì】内全日制非在职博士研【yán】究生。资助【zhù】标准为【wéi】每人8000元【yuán】/年，每年分【fèn】十个月发放【fàng】。具体发放要求【qiú】按《北京林业大学【xué】研究【jiū】生助学金发放管理办法》（另【lìng】行制定）执行。

3.研究生“三助”岗位津贴

（1）助研岗位津贴。从2014年秋【qiū】季学期起，导师招生【shēng】时不再向学校【xiào】交纳规【guī】定标准的助研【yán】津【jīn】贴，而【ér】是按照相关规定设立助研岗位，并通过学校财务系统发放岗位【wèi】津贴。岗位津贴由导师从科研费【fèi】中列支，全年【nián】按10个月发放。①对博士研究【jiū】生设岗【gǎng】要求是：导师【shī】对【duì】招收【shōu】的所【suǒ】有全日【rì】制非在职博士研究生【shēng】设立助研岗位，岗位津贴最低标准为每人4000元/年【nián】，导师可根据研究生的科【kē】研工作量【liàng】和【hé】科研业【yè】绩上【shàng】浮【fú】。②对学术【shù】型硕士研究【jiū】生设岗要求【qiú】是：风景【jǐng】园林学【xué】、城乡规划学、建筑学【xué】学【xué】科助研【yán】岗【gǎng】位数自定；其他学科助研【yán】岗【gǎng】位覆盖所【suǒ】有非在职学术型硕士研究生，岗位津贴最低标准为【wéi】每【měi】人2000元/年【nián】，导师【shī】可根据【jù】研究生的科【kē】研【yán】工【gōng】作量【liàng】和科【kē】研业【yè】绩上浮；在哲学、经济学、法学、教育学、文学、艺术学、管理学门类下二级学【xué】科（不含授予工学学位【wèi】的管理科学【xué】与工程学【xué】科）招生【shēng】的导【dǎo】师，招生时可申请1名助研岗位津【jīn】贴最【zuì】低【dī】标准的扶持基【jī】金。助【zhù】研岗位设置及津贴发放要求按《北京林业大学研究【jiū】生“三助”工作管【guǎn】理办法【fǎ】》（另行修【xiū】订）执行。

（2）助教及助【zhù】管【guǎn】岗位津贴。按照国家有关文【wén】件【jiàn】精神，学校要进一步完善助教助【zhù】管岗位设置与管【guǎn】理。从2014年开【kāi】始，助教【jiāo】助管岗位津【jīn】贴【tiē】标【biāo】准为每人6000元/年，全年按10个月发放，所【suǒ】需经费【fèi】由【yóu】学校和用人单位共同承【chéng】担【dān】。岗位数由学校人事处、教务【wù】处、研究生院及研【yán】究生工【gōng】作部根据当年情况确定。岗【gǎng】位设【shè】置及津贴【tiē】发放要【yào】求按《北京林业大学研究生“三助”工作管理【lǐ】办法》（另行修订【dìng】）执行。

4.勤工助【zhù】学津贴及困难补助【zhù】。从2014年开始，学校将原有的研究【jiū】生特困补助专项【xiàng】经费，更名为研【yán】究【jiū】生勤工助学专项【xiàng】经费。勤工助学【xué】经费主要用于研究生【shēng】从【cóng】事学【xué】校职【zhí】能【néng】部门和学院临时【shí】性、辅助性管理工作的津贴，以及家庭【tíng】经【jīng】济困难【nán】或遇突【tū】发事件需要经济帮【bāng】扶的研究生资助【zhù】。根【gēn】据国家有关精【jīng】神，从研究生学费收入中【zhōng】按4%的标准【zhǔn】足额提取研究生勤工【gōng】助【zhù】学经费。勤工助学津贴标【biāo】准为【wéi】每小时15元，困难【nán】补【bǔ】助视情况每次500元【yuán】至2000元不等【děng】。具体管理要求按《北京【jīng】林业【yè】大学研究生勤工【gōng】助【zhù】学管理办法》（另行制定）执行。

5.国家助学贷款【kuǎn】。根据国家相关文【wén】件精【jīng】神，符合条件的【de】研究生可以申【shēn】请办理【lǐ】国家助【zhù】学贷款，贷款【kuǎn】总额【é】原则上不超过【guò】年度学费和住宿费标准的【de】总和【hé】，具体申报工作由学校学生资助【zhù】管理中心【xīn】统筹实施。

三、工作要求

（一）健全组织、规范管理

1.学校成立研究生奖【jiǎng】学金评审【shěn】领导小组，负责制定学校研究生奖【jiǎng】学金评定管理【lǐ】办法、名额分配【pèi】方案；组织全校性的评审答辩【biàn】；统筹、协调、监督学院评审工作；受理研究生对评审结【jié】果的【de】申诉。评审领【lǐng】导【dǎo】小组【zǔ】由主管校领导【dǎo】担【dān】任【rèn】正副组长，成【chéng】员包括研究生院、党【dǎng】委【wěi】研究生【shēng】工作部、纪委【wěi】、科【kē】技处、财务【wù】处等相关【guān】职能部门负【fù】责【zé】人、学院研究生主管【guǎn】领导和研究生代表，办公室设在党委【wěi】研究生工作部研究生资助管理办公室。

2.学院成【chéng】立【lì】研究【jiū】生奖学金评审委员会，负责制定本学院研究生各类奖【jiǎng】学金评定【dìng】细则以及相【xiàng】关组【zǔ】织等【děng】工【gōng】作【zuò】。评审委员【yuán】会由学院院长或书记担任【rèn】主任，学院研【yán】究生主管副院【yuàn】长和【hé】副书记任副主任，成员包括学科负责人【rén】、研究生【shēng】秘书、研【yán】究生辅导员【yuán】和【hé】研究生代表等。

3.奖助体系整体工作由【yóu】党委研究【jiū】生【shēng】工【gōng】作【zuò】部【bù】与研究生院共同组织【zhī】实施，研究生资助【zhù】管理办公室负责相【xiàng】关工作的【de】落实及【jí】资金发放等具体工作。

（二）加强引导、做好宣传

完善研究【jiū】生奖助政策体系【xì】是进一步改【gǎi】善研【yán】究生待遇【yù】、提【tí】高研究生培养质量的重大【dà】举措。学【xué】校及各学【xué】院要全面准确的领会有关精【jīng】神【shén】，并在研究生中广泛宣【xuān】传实施奖助【zhù】新体系的重要意义，做【zuò】好【hǎo】各【gè】项政【zhèng】策的解释说明工作，为改革顺【shùn】利实施营造良【liáng】好的舆论环境。

（三）精心组织、认真落实

学院要根据【jù】本【běn】方案及相【xiàng】关文件精神【shén】，制定符合学院【yuàn】甚至是学科特点的【de】《研究生学业奖【jiǎng】学金评【píng】定【dìng】实施细则》。在组织开展各类【lèi】奖助【zhù】学金评定【dìng】过程中，要充分发【fā】挥导师、辅导【dǎo】员及研究生【shēng】基层组织的作用，确保【bǎo】做到公【gōng】开【kāi】、公平、公正。严【yán】格审查研究生的申【shēn】报材料【liào】，如发【fā】现弄虚作假行为，一经查实，取【qǔ】消研究生在校期间所有【yǒu】奖励的【de】评选资格，情节严【yán】重【chóng】的，依【yī】据相关规定处理。

二、北京林业大学简介